В небольшом райцентре Калужской области, затерянном среди лесов на границе со Смоленщиной и Брянщиной, разворачивается картина, типичная для многих российских глубинок. Это нечерноземный, экономически депрессивный район, где зарплата в 25-30 тысяч рублей считается хорошей, а новая «Лада Гранта» — пределом мечтаний. Ещё недавно здесь и представить не могли такое явление, как гастарбайтеры, но за последние годы всё кардинально изменилось.
1. Сельское хозяйство и новые лица
Поводом для перемен стало появление двух крупных агрохолдингов — федерального мясопроизводителя и местного предприятия по животноводству и сыроварению. Пустующие поля засеяли кормовой кукурузой, на месте руин колхозов выросли современные фермы на тысячи голов скота. Однако ключевой вопрос остаётся открытым: кто работает на этих объектах?
Ответ становится очевиден при прогулке по деревне. Повсюду встречаются темнокожие мужчины и женщины в платках. Их настороженные взгляды и непонимание русского языка создают ощущение культурного барьера. Дети мигрантов играют отдельно от местных ребят, а в супермаркете уборщицы в тюрбанах не могут понять простейших просьб покупателей. Возникает закономерный вопрос: как эти люди, не владеющие языком, получают патенты на работу, для которых требуется сдать экзамен? Не обходится ли дело без взяток?
2. Социальные последствия и белорусский контраст
Мигранты массово заселяют заброшенные деревни. Некоторые из них, особенно женщины, не стремятся работать, если социальных пособий хватает на жизнь. Школы в таких поселениях переполнены, и местных детей часто отправляют учиться в райцентр. При этом многие мигранты через год-два перебираются с семьями в более благополучное Подмосковье, а на их место прибывают новые.
Ситуация резко контрастирует с тем, что происходит у соседей. Всего в полутора часах езды по Варшавскому шоссе находится Гомельская область Беларуси. Там на прилавках — местные молоко и колбаса, школы отремонтированы, жильё качественное, а дороги зачастую лучше, чем в российском приграничье. При этом всю эту работу выполняют в основном сами белорусы.
3. Белорусская модель: жёсткий контроль вместо массового импорта
Как сообщил министр по гражданству и миграции Беларуси, на территории республики сегодня работает всего около 11 тысяч иностранных трудовых мигрантов. Это менее 0.4% от всей рабочей силы — мизерный показатель по сравнению с российскими реалиями. Более того, их число даже сокращается, несмотря на упрощённую процедуру легализации по 10 профессиям.
Секрет в жёстком законодательстве, цель которого — защита национального рынка труда. Работодатель несёт полную ответственность за приглашённого мигранта и обязан получить на него специальное разрешение государства сроком всего на один год (на два — только для высококвалифицированных специалистов с доходом в 15 раз выше минимальной зарплаты).
Система построена так, чтобы сделать пребывание мигранта временным и контролируемым:
- Без разрешения на работу находиться в стране можно не более двух недель.
- Документы на временное проживание нужно постоянно продлевать.
- По окончании контракта работодатель обязан за свой счет отправить работника на родину.
- Мигранты не имеют права на бесплатную медицину, детские пособия и другие социальные льготы.
- Приоритет при трудоустройстве всегда отдаётся белорусским гражданам.
- Получить гражданство через брак можно только после семи лет проживания.
- Нарушение миграционного режима ведёт к немедленной депортации без права возврата.
Жёстко пресекается и криминал. Ещё в 1999 году в Беларуси были разгромлены этнические ОПГ и депортированы нелегалы, что положило конец формированию замкнутых диаспор.
4. Культурный шок и системный выбор
Для россиян, приезжающих в Минск, становится откровением, что улицы там подметают белорусы, в магазинах и на рынках торгуют местные жители, а в сфере услуг и логистики почти не встретишь иностранных рабочих.
Эта система доказывает, что можно обходиться без огромной армии дешёвой иностранной рабочей силы, которая часто привозит с собой чуждый менталитет и социальные проблемы. Способно ли российское руководство перенять подобный опыт? Безусловно. Однако главный вопрос заключается не в возможности, а в политической воле.
Отказ от массовой трудовой миграции ударит по сверхдоходам целых отраслей, построенных на эксплуатации гастарбайтеров, разрушит коррупционные схемы в миграционных службах и лишит взяток нечистых на руку чиновников. Как говорил герой «Бриллиантовой руки»: «Я не могу этого сделать!..» — эта фраза, увы, может стать ответом на вопрос о готовности России изменить свою миграционную политику, несмотря на наличие собственных, почти неисчерпаемых, трудовых ресурсов.
Последние новости и все самое важное о спецоперациях в Украине — в темах «Свободной прессы».
Больше интересных статей здесь: Новости.
Источник статьи: Как Лукашенко обходится без огромной армии мигрантов?.