К 2030 году вы либо останетесь без работы, либо очень богаты. Причина только одна: людей заменят роботы. К этому времени многие профессии придется внести в «Красную книгу», поскольку они ненужны и бесполезны. Увы, на этот факт указывают и ученые, и экономисты. Процесс уже начался.
Все мы время от времени являемся свидетелями того, как в продуктовых магазинах исчезают живые кассиры. На смену им приходят электронные устройства. И очереди на этих «неживых» кассах порой длиннее, чем на обычных кассах.
Сегодня под угрозой исчезновения находятся прежде всего рабочие профессии. Существует негласный список «трудовых профессий», от которых человечество может отказаться уже в 2025 году. Среди них эксперты назвали грузчиков, заведующих складами, сортировщиков и других профессий, связанных со складской работой. Это одна из трех основных профессий, которые теряют свое значение. Дмитрий Васильев, директор «Механики грузовых перевозок», заявил: «Цифровизация может существенно снизить затраты на человеческие ресурсы и одновременно увеличить масштабы бизнеса. По его мнению, сегодня под угрозой исчезновения находятся в основном рабочие профессии.
«Цифровизация позволяет значительно сократить затраты на рабочую силу, одновременно увеличивая масштабы операций. Продавцы, кассиры и другие сотрудники, занятые в торговле, подвергаются риску не только заменяют складскую логистику и производственные процессы, но и заменяет человека в сфере услуг», — сказал Васильев.
Более того, многие ИТ-эксперты сходятся во мнении, что скоро на дорогах страны мы не встретим привычных таксистов. Со временем не останется даже водителей грузовиков: их функции возьмут на себя беспилотные грузовики.
Возникает естественный вопрос: что будет с теми рабочими и водителями, которые останутся «сверху»? Эксперты говорят, что их можно переобучить, чтобы улучшить навыки использования новых технологий. В результате они даже могут получить более «престижную» и высокооплачиваемую карьеру.
Правы ли аналитики в том, что многие из нас вскоре окажутся ненужными на рынке труда? Итак, началась ли эта замена? Принесет ли это экономике прибыль или, наоборот, убытки? Эти вопросы «СП» задал профессору Финансового университета РФ Александру Сафонову.
— Замена людей роботами или искусственным интеллектом в некоторых областях — лишь вопрос времени. Начнем с вас, журналисты. Вы по-прежнему редко используете ИИ для написания новостей, например, в Испании недавно произошла забастовка журналистов новостных организаций, которые отказались использовать ИИ для написания заметок.
«СП»: Но давайте начнем с тех профессий, тех сотрудников, которых точно никто не уволит кто они?
- Никто не может заменить врачей, учителей, пожарных, полицейских и специалистов во всех областях душевной деятельности. Все это и дальше будет в центре внимания. Ученый, писатель, художник, композитор. Кроме того, каждый, кто создаст что-то уникальное, сохранит свою работу. Никто не сможет их заменить.
«СП»: Скажем так.
Обратите внимание: Коронавирус и зарплаты. Кто богатеет, а кто беднеет (опрос работников разных профессий).
Кто заменит остальных — рабочих, логистов, водителей?- робот. В качестве примера возьмем обычную складскую компанию. Увеличение объемов грузовых перевозок и развитие электронной коммерции привели к увеличению складских нагрузок. На том же рынке в пунктах доставки товаров все чаще возникают большие очереди и даже закрываются из-за того, что персонал не справляется с сортировкой товаров. Кроме того, растут требования к скорости работы и качеству обслуживания.
Здесь задействован еще один фактор: демография. Нехватка рабочих рук ухудшается. Поэтому для повышения эффективности складов руководство вынуждено внедрять автоматизированные системы управления, приобретать роботов и «самоходные» машины для перемещения товаров, упаковки и сортировки товаров, решения других повседневных задач. Это лучше и для покупателей, и для работодателей.
«СП»: Если роботы заменят людей в большинстве отраслей, может быть, у нас со временем будет шестичасовой рабочий день?
— Вообще говоря, в некоторых европейских странах пытаются перейти на шестичасовой рабочий день. Например, в Германии компания внедрила систему, которая фиксировала, когда человек приходил на работу, и ровно через 6 часов все прекращалось, а компьютер блокировался до следующего дня. Мы часто говорим о четырехдневной рабочей неделе, но это требует более высокой производительности труда. Все ли могут так интенсивно работать?
«СП»: Но в большинстве отраслей на благо людей будут работать неутомимые роботы…
- Давайте подумаем логически. Роботизация обязательно произойдет. В производстве, сфере услуг, сельском хозяйстве. Но возникает закономерный вопрос: что делать с теми, кто потеряет работу? Конечно, их можно переквалифицировать в ИТ-специалистов, но, во-первых, не все на это способны, а во-вторых, количество ИТ-специалистов не обязательно должно быть таким большим.
Возникает другой вопрос: если роботизация станет массовой, все люди разделятся на три категории: Люди, владеющие роботами, станут очень богатыми. Вторая часть будет сильно отличаться. Другие рискуют вообще потерять работу. Однако роботизация имеет и свои недостатки. Это массовая безработица в сочетании с созданием общества, в котором будет много людей, у которых будет много свободного времени, но нечем будет заняться. В результате уровень преступности может возрасти.
Повлияет ли роботизация «СП» как-то на политику?
- Без сомнения. Не нужны политики. Что нового они могут предложить? Роботизация все формализует. Государство по-прежнему будет играть роль диспетчера, не более того.
«СП»: Может быть, Илон Маск занимается не только звездолетами? На Земле было проведено множество исследований, но если произойдет массовая роботизация, большинство людей останутся безработными. Где еще мы можем исследовать другие планеты, если не в космосе?
- Кстати, это хорошая идея.
Больше интересных статей здесь: Экономика.
Источник статьи: В «Красную книгу» профессий обещают не заносить писателей, врачей, педагогов, пожарных и полицейских.